İşletme ve Ekonomi Eğitimleri
LİDERLİK VE TAKIM YÖNETİMİ
AMAÇ: Katılımcıların liderlik olgusuna dair kavramsal farkındalık kazanması, kendi liderlik stillerini keşfetmesi ve takım yönetimi konusunda hem bireysel hem de organizasyonel düzeyde etkili uygulamalar geliştirebilmesi.
MODÜLLER & İÇERİK:
1. Liderliğe Giriş
Liderlik kavramı üzerine tartışma: “Liderlik deyince ne geliyor aklınıza?”
Sosyal bilimlerde liderliğin matematiksel formülü: Liderlik = f (lider, takipçiler, durum)
Liderlik vs. Yöneticilik: Kavramsal ayrım
2. Liderliğin Örgütlerdeki Rolü
Yetkinlik, motivasyon ve organizasyonel etki ilişkisi
Etki, sonuç ve takipçi davranışı arasında bağlantılar
Liderlik Becerileri
Mini Test
Liderliğin öğrenilebilirliği üzerine tartışma
3. Liderlik Yaklaşımları ve Davranışları
Liderlik Özellikleri (Great Man Theory)
Liderlik Davranışları :Görev ve ilişki odaklı davranışlar
Durumsal liderlik modeli
Liderlikte karizma ve dönüşümsel liderlik (4I's modeli)
4. Takım Dinamikleri ve Takım Yönetimi
Takım gelişim evreleri (Tuckman modeli: Forming, Storming…)
Grup içi zorluklar: groupthink, sosyal kaytarma, uyum baskısı
Takımda farklı kuşaklarla çalışma
5. Oyun Zamanı :Kule Kurma Yarışı
Ayrıntılı bilgi ve fiyat bilgisi için sem@kocaeli.edu.tr adresinden veya 0262 303 43 30 telefon numaralarından bize ulaşabilirsiniz.